Béatrice, ex-salariée de France Télécom témoigne du harcèlement moral : "Le combat doit continuer"
Des employés obligés de postuler à leur propre emploi, d'autres rétrogradés, des mutations forcées : un management brutal a régné chez France Télécom pendant plusieurs années. Béatrice Pannier, une ancienne employée, témoigne cinq ans après le procès.
Le 16 avril 2011, Béatrice Pannier revient sur son lieu de travail après un an d'arrêt maladie. Employée de France Télécom, elle est à bout de forces. Armée d'un couteau, elle le retourne contre elle. Son salut ce jour-là, elle ne le doit qu'à l'intervention de ses collègues. 13 ans après, elle revient sur le harcèlement subi et le chemin parcouru pour relever la tête.
Selon les syndicats et la direction de France Télécom, 35 employés de l'entreprise se sont suicidés au cours des années 2008 et 2009. En cause ? Le climat anxiogène instauré pour "pourrir la vie" des salariés et les inciter à quitter l'entreprise.
Béatrice Pannier fait partie des 39 salariés dont la situation a été examinée par une enquête judiciaire. Parmi eux, 19 ont mis fin à leurs jours, 12 ont tenté de se suicider et huit ont été placés en arrêt de travail ou ont souffert de dépression.
France Telecom : un procès qui s'ouvre près de dix ans après les faits
En mai 2019, près de dix ans après la crise sociale qui a provoqué une "vague de suicides", le procès s'ouvre au tribunal correctionnel de Paris. Orange (ex-France Telecom), Didier Lombard, ex-PDG de l'entreprise et six autres cadres et dirigeants sont condamnés pour "harcèlement moral" et "complicité de harcèlement moral".
Béatrice Pannier signe Burn Out - Plus jamais ça ! aux éditions Fauves.
Pour aller plus loin
Le récit de l'affaire France Télécom par franceinfo, pour tout comprendre de cette affaire emblématique de la souffrance au travail.
Parmi les sujets abordés dans l'émission : harcèlement moral, mal-être en entreprise, management, suicide, syndicats, dépression.