Des recruteurs prêts à augmenter le salaire pour convaincre un candidat de les rejoindre

Le deuxième volet de cette enquête porte sur le salaire. Avec une confirmation : c’est un sujet central à ne surtout pas négliger, crise sanitaire ou pas ! 

Peu importe la crise sanitaire, le salaire reste un élément incontournable pour les candidats 

Constat étonnant : le salaire est peu souvent indiqué par les recruteurs dans les offres d’emploi publiées en ligne. 

Et pourtant, la dernière étude menée par HelloWork révèle que le fait de ne pas l’afficher est un frein pour plus d’un candidat sur deux au moment d’envoyer sa candidature !

Plus de 90% des candidats comme des recruteurs ont une fourchette de salaire souhaitée en tête. 

L'offre du jour  

Marionnaud recrute un(e) Conseiller / Conseillère beauté (H/F) à FERNEY VOLTAIRE

Maîtriser les différentes techniques de vente et piloter au mieux le CA et les indicateurs commerciaux (IV, TT, PM, TO) ;

Effectuer les encaissements, tout en connaissant les différentes procédures ;

Participer aux différentes actions événementielles (Lancement de nouveaux produits, Journée VIP avec les marques) ;

Développer et optimiser notre marque propre et nos marques exclusives ;

Participer à la bonne tenue du magasin et le mettre en beauté via le merchandising ;

Promouvoir la digitalisation de nos services, le Click and Collect ou le Store to Door ça vous parle ? …

Profil souhaité :

Expérience : 6 mois 

Savoirs et savoir-faire : Déterminer le traitement adapté à la personne et présenter les produits, l'application des soins

Appliquer les produits (masque, sérum, crème) et réaliser les soins du visage, du corps, de manucure ou de maquillage

Pour postuler :

 Directement sur le site de l’employeur